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Dayrí Blanco

Esta vez el cronograma se distorsionó. De manera imprevista
la mayoría de las empresas carabobeñas enviaron a su personal de vacaciones
colectivas en octubre, dos meses antes de lo acostumbrado. Sin materia prima
para producir se tomó esa decisión. Y el reinicio de las operaciones en 2016
tampoco será usual. El 40% de las industrias de la región no retomarán la
manufactura en enero. El retorno será en febrero, marzo o el mes que el
Gobierno disponga de las divisas para la importación de insumos.

Es una situación crítica. Lamentó el presidente de
Fedecámaras Carabobo, Damiano Del Vescovo. En 100% se incrementó esta
incidencia. En 2014 y 2015 fue solo el 20% de las compañías las que postergaron
su reactivación tras el receso navideño.

En lo que va de año desde el Gobierno nacional se han
realizado unas 20 mil inspecciones a las empresas sin ningún basamento ni
resultados. Las importaciones de insumos han caído en 40% como consecuencia de
la falta de adjudicación de dólares. Durante el 2015 solo se hicieron dos
subastas y no se liquidaron al 100%.

Del Vescovo alertó que la deuda a los proveedores
extranjeros asciende los 14 mil millones de dólares y lo más grave es que se
desconoce cómo será cancelada sin ingresos provenientes de exportaciones y la
caída del precio del petróleo.

Inspeccionar e incluso intervenir a Alimentos Heinz, como
ordenó el presidente Nicolás Maduro al amenazar con cárcel a los propietarios
de la compañía, se trata solo de una acusación mediática que de concretarse
solo causará pérdida de la calidad de empleo y menos producción, al tomar como
referencia el reto de empresas tomadas por el Ejecutivo.

Esta retaliación forma parta de las que han sido denunciadas
ante la Organización Internacional del Trabajo (OIT), ente que en aceptó
recientemente la aplicación del artículo 26, que establece que la Comisión  de Estadística se trasladará a Venezuela a
verificar  por qué  se ha 
hecho caso omiso a  las
recomendaciones de dejar la persecución contra el empresariado y dirigencia
gremial. Es la primera vez en 100 años que se aplica a un país este artículo
por acoso a las empresas.

Trabajadores a votar

Las empresas están obligadas a flexibilizar el horario
laboral el próximo domingo, en caso que no puedan suspenderlas por ese día, a
fin de permitir que todos los trabajadores cumplan con su derecho al voto.

Desde Fedecámaras esperan que este nuevo de la Asamblea
Nacional abra espacios para el entendimiento, para el diálogo franco y
productivo, que genere la confianza necesaria para construir la economía  fuerte que el país necesita.




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